L’inerzia del legislatore nell’includere le psicosi nelle malattie professionali non viola la Cedu.
L’inerzia del legislatore nell’includere le psicosi nelle malattie professionali non viola la Cedu. Il caso riguarda una bancaria che impugnò invano il licenziamento disciplinare (superamento del periodo di comporto ed assenza all’udienza disciplinare) contestando di aver subito mobbing per il demansionamento, le violenze psicologiche ed il rifiuto di pagarle i dovuti arretrati. Le Corti interne Continua …